et
Võta ühendust

See pole lihtsalt hea töökoht, vaid osa sinu eduloost

Anname inimestele võimaluse teenida, õppida ja panustada läbi müügi ja juhtimise, pakkudes SWFC-s inspireerivaid karjäärivõimalusi, mis põhinevad tõestatud väärtustel, põhimõtetel ja meetoditel. Samal ajal aitame oma partneritel kasvatada ettevõtteid, mis loovad positiivset mõju.

Mida see tähendab? Southwestern on teenindanud kümneid miljoneid kliente ja aidanud üle 100 000 inimesel oma müügi- ja suhtlusoskuse uuele tasemele viia. Me teame, kuidas edu saavutada – tule ja õpi seda koos parimatega!

Põhiväärtused

Kasv 
Iganädalane tagasiside, kindel karjääriplaan, selged eesmärgid ja pidev mentori tugi.
Vastutustunne
Jagame oma teadmisi ja seame ootused – tulemused sõltuvad sinust.
Pühendumus
Müügitöös kindlustab edu järjekindlus, pingutus ja valmidus õppida parimatelt.
Paindlikkus
Tänapäeva müügitöö on muutunud – ja meie käime ajaga kaasas.
Sünergia
Oleme avatud ja läbipaistvad – meie tähtsaimad kliendid on meie enda tiimiliikmed.
Professionaalsus 
Hoiame kõrgeid standardeid nii oma töös kui ka töövahendites.
Meie teadlik arenguteekond
Sisenemine – avatud uks arengule
Iga teekond algab esimesest sammust. Meie juures saad kohe käed külge panna, õppides praktilist müügispetsialisti tööd turvalises keskkonnas, kus sind toetab ühtne ja motiveeriv tiim.
Tugev baas – oskused ja tugi
Süsteemne juhendamine, järjepidev tagasiside ning Southwesterni tõestatud arengumudel aitavad sul samm-sammult arendada müügi-, juhtimis- ja suhtlemisoskusi ning suurendada oma tulemustasu.
Tiimijuhi tee – vastutus ja mõju
Kui oled valmis, avanevad sulle uued võimalused – juhtida tiimi, kujundada meeskonnakultuuri ja viia ellu tähenduslikke muutusi. Meiega ei kasva ainult tulemused, vaid ka inimesed.

Meie meeskond

Meie tugevus peitub tiimis, kes õpib, vastutab ja kasvab üheskoos
Juhtkond
Heategevus
Läti Eesti Leedu
Kindlustus EE
Kindlustus LV
Rahmqvist B2B
Juhtkond
Madli Suitslepp
Finantsjuht
Madli on meie ettevõtte hing, kes vastutab nii ettevõtte toimimise kui ka finantsküsimuste eest. Hetkel naudib Madli lapsehoolduspuhkust.
Kairi Perk
Finantspartner
Katre Luts
Finantsspetsialist
Ettevõttes vastutab Katre finantsküsimuste eest, tagades täpsuse ja sujuva toimimise. Talle on olulised selge suhtlus ja ausus ning ta usub, et tähtaegadest ja kokkulepetest kinnipidamine on eduka koostöö võti. Katre on alati valmis lahendusi leidma ja meeskonda toetama, tagades, et finantsprotsessid toimivad usaldusväärselt ja aitavad kaasa ettevõtte pikaajalisse edusse.
Karmen Stepin
Finantsspetsialist
Finantsspetsialistina teeb Karmen oma tööd pühendumuse ja põhjalikkusega. Ta on empaatiline ja vastutustundlik, alati valmis kolleege toetama ja sujuvat koostööd edendama. Karmen väärtustab ausust ja avatust ning usub, et igast kogemusest saab kasvada ja areneda.
Pille Ülem
Operatsioonide koordinaator
Ettevõttes vastutab Pille kõige eest, mis puudutab müügitiimide toetamist – alates personalijuhtimisest kuni turunduseni. Kui tekib küsimus, leiab ta sellele alati vastuse. Pille on varem tegelenud müügiga ja hetkel õpib magistris. Pille usub, et igale probleemile leidub lahendus ning tema jaoks on oluline luua tugev ettevõttekultuur ja meeldiv töökeskkond.
Mihkel Muinasmaa
Eesti kindlustusosakonna juht
Mihkel juhib Southwestern Ventures’i kindlustuse divisjoni, vastutades müügitulemuste ja meeskonna arengu eest. Ta on pühendunud juhi ja müügitöö fanaatikuna veendunud, et edu algab õigetest hoiakutest, järjepidevusest ja professionaalsusest. Mihkel väärtustab süsteemsust ja inimesekesksust, aidates igal tiimiliikmel oma tugevusi maksimaalselt rakendada. Tema eesmärk on kasvatada Eestis ja Euroopas müügikultuuri, mis põhineb vastutusel, aususel ja teadlikul arengul.
Raivis Niedriņš
SW Finance osakonna juht
Olev Kork
Eesti hooajaliste projektide osakonna juht
Olev Kork on ettevõtja, meeskonnajuht ja Tartu Reformierakonna kampaaniajuht. Ta on juhtinud üle 100-liikmelisi müügitiime Southwestern Ventures’is ning koordineerinud edukaid valimiskampaaniaid Tartus. Olev usub, et töö suurim väärtus on anda noortele võimalus kasvada, arendada enesekindlust ja jätta ühiskonda päris jälg. 
Dominykas Jutas
Leedu osakonna juht
Dominykas alustas oma karjääri ettevõtete grupis 2017. aastal ning juhib praegu Southwestern Ventures’i Leedu divisjone. Tema suurim tugevus peitub oskuses märgata talenti, ehitada meeskondi ja aidata neil oma eesmärke saavutada. Dominykase fookus ei ole mitte müügil endal, vaid oma tiimiliikmete arendamises – distsipliini kasvatamises, enesekindluse suurendamises, positiivsete harjumuste loomises ja iseenda parimaks versiooniks saamisel. Selle tulemusel paranevad ka nende müügitulemused loomulikult.
Ilja Skopincevs
Läti Rahmqvist osakonnajuht
Ilja on Southwestern Ventures’i uusim liige ja juhib meie Läti Ramquisti meeskonda. Ta alustas oma müügikarjääri 2016. aastal raamatuid müües ning on sellest ajast saati jäänud pühendunuks müügi ja juhtimise arengule. ema sihikindlus, energia ja positiivne ellusuhtumine on toonud tugevat mõju nii meeskonnale kui klientidele.
Priit Märtin
President
Priidu ülesanne on olnud leida tiimi inimesed, kes on temast osavamad, targemad, sõbralikumad, innovaatilisemad jne, sest just nii saab Ventures kasvada ja oma eesmärki täita! See on hästi õnnestunud! Priit usub, et parimad meeskonnad koosnevad erinevatest inimestest, kes on õppinud üksteise parimaid külgi välja tooma. Ta on alati rahulik ja heaks eeskujuks, sest 20 aastat tööd müügitiimidega ning 4 lapse isaks olemine on olnud heaks trenniks.